.jpg)
Günümüze sahip çıkalım, Günümüzü kutlayalım. 172 Sayılı İLO sözleşmesi, Turizm çalışanlarının çalışma ve yaşam koşullarının iyeleştirilmesini, tüm dünya devletlerine bir görev ve sorumluluk olarak yüklüyor. Bizler turizm çalışanları olarak, işçi ya da yönetici olarak, sınırsız saat mesai yaparken, evimizi, eşimizi, çoluk çocuğumuzu unuttuğumuzu, ‘’İşimizle evliyiz’’ dediğimiz günlerimizi unutmayalım. Turizm bir pilot sektör ise, gereği yapılmalı, çağdaş işletmecilik, sürdürülebilir, uygar bir personel ve istihdam politikası belirlenmeli ve uygulanmalıdır.
Bir kısım profesyonel yöneticilerin ‘’ Kraldan çok kralcı’’ uygulamaları ve yaratıkları çalışma koşulları kendilerinde içine almış durumdadır. Genel müdürlüğün göstermelik hale geldiği, personel müdürlerinin (İnsan kaynakları Müdürleri) puantör ve iş istek formu toplayıcıları konumuna düşürüldüğü günümüzde, yıllarını turizme vermiş tüm turizm çalışanlarına açık çağrımızdır.
Bu kötü gidişatı değiştirebiliriz! Haklarımızın ve sorumluluklarımızın arkasında durmalıyız. İnsanca çalışılabilecek, insanca yaşanabilecek bir sektörün çalışanları ve yöneticileri olabiliriz. Dünya çalışma örgütü (İLO) nun uygun gördüğü çalışma koşulları ve standartları bizim hakkımız. Gelin hep beraber değiştirip dönüştürelim. Turizm içinde bulunduğu bu bataktan çıkacaksa, her yıl daha ucuza satış yapıp, faturayı çalışana yüklemeyip, çalışanını mutlu, motivasyonu yüksek tutarak işe başlanmalıdır.Gelin bir başlangıç yapalım! Bu yıl ‘’27 Eylül Dünya turizm çalışanları günü’’ nu gereken coşku ile kutlayalım. Turizm Çalışanları Derneği, Devrimci Turizm İşçileri Sendikası ve Antalya Büyükşehir Belediyesinin, Antalya Cumhuriyet Meydanında, kortejler, ikramlar, animasyon gösterileri, bando gösterisi ve acık hava konseri seklindeki kutlamalara katkıda bulunalım.
Mustafa YAHYAOĞLU
Turizm Çalışanları Derneği Genel başkanı
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.